7月正是高校畢業生求職或者新入職的日子，也是各地招引青年人才的好時機。鄭州航空港區出臺了政策“大禮包”，為青年人才就業創業保駕護航。

現場：歡迎入住，我們竭誠為大家做好相應的生活和工作就業的一個服務。

作為鄭州航空港區的5000余套免租人才公寓迎來的首批入住應屆畢業生，李童相當幸運，剛畢業就解決了租房這個大難題。

河南大學哲學與公共管理學院2023年應屆畢業生  李童：感覺就是秒入住，然后一天申請，第二天就來拿到了鑰匙，然后就是拎包入住嘛，一年省下好幾萬，就感覺很好。

為了讓2023屆畢業生住有所居、心有所安，鄭州航空港區對凡是來港區就業創業的2023屆博士、碩士和全日制本科畢業生，無論是否已經應聘到相關單位,都分別給予最長3年、2年、1年的免租人才公寓，有效期持續到2023年12月31日。

鄭州航空港創新人才人事辦（組織人社局） 郭欣：截止到目前的話，申報人數已經近500人，最核心的就是每個人可以享受1到3次的就業崗位的推薦。

領到鑰匙的同時，李童當場就被推薦給了附近的一家中小型科技企業，這家企業去年剛剛成立，作為一家以環境安全、職業衛生為主體的綜合技術服務機構，急需高層次人才的加入。

河南中航泰潔科技有限公司董事長  賀存軍：今年呢我們已經招了30多人了，后續呢可能還有20多個崗位啊，根據咱們港區的相關的吸引人才的政策，最高呢（我們）可以享受到了30萬元的這個政策補貼。

不僅僅是應屆大學生，就連聘用應屆大學生的企業也能“沾光”。鄭州航空港區針對聘用畢業年度高校畢業生并簽訂1年以上勞動合同的企業，給予一次性吸納就業補貼，最高補貼100萬元。

鄭州航空港創新人才人事辦（組織人社局） 郭欣：我們通過搭建平臺，政策創新，推出了青年人才創新創業“黃金十條”。

“黃金十條”不僅包含免租人才公寓、企業吸納就業補貼，還包含生活補貼等政策，千方百計打通就業渠道。

近日，河南省人力資源和社會保障廳印發《關于開展2023年高校畢業生等青年就業服務專項行動的通知》，要求在全省集中開展以“服務促就業 筑夢贏未來”為主題的高校畢業生等青年就業服務專項行動，重點推出就業政策落實、公共就業服務、就業困難結對幫扶等十項具體行動，一直持續到今年12月。