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近一年來，江蘇、浙江、廣東等地相繼實施“新八級工”制度，并公布了該省特級技師名單。《工人日報》記者留意到，隨著名單的公布，金華、昆山、佛山、江門、中山等多個城市迎來首位特級技師，他們在平凡崗位努力書寫不凡人生，示范引領高技能人才隊伍的建設發展。

今年1月19日，廣東省人力資源和社會保障廳公布《廣東省2021、2022年度特級技師名單》(以下簡稱《特級技師名單》)，這是廣東省啟動特級技師評聘試點工作以來首次公布特級技師名單。根據名單內容，從22個企業中產生的142名特級技師，來自多個制造業領域重點職業(工種)。

近一年來，江蘇、浙江、廣東等實施“新八級工”制度的省份，陸續公布了該省特級技師名單。《工人日報》記者留意到，隨著名單的出爐，金華、昆山、佛山、江門、中山等多個城市迎來首位特級技師，引發工人群體和行業內的熱烈反響。

多城首位特級技師誕生

根據廣東省此次公布的《特級技師名單》，獲評的142名特級技師，來自中國石化集團茂名石油化工有限公司、中廣核核電運營有限公司等耳熟能詳的品牌企業，涉及變電設備檢修工、發電機檢修工、儀器儀表維修工等多個制造業領域重點職業(工種)。其中，部分獲評者是其所在城市誕生的首位特級技師。

來自廣東肯富來泵業股份有限公司的電工特級技師馮肆潮，就是佛山市評出的首位特級技師。作為佛山市PLC技術能手、公司的技術帶頭人，勤動手、善鉆研、能吃苦，是員工對他的一致評價。帶著對電氣維修工作的熱愛，從業29年以來，馮肆潮始終風雨無阻地奮戰在生產一線，多次榮獲各類職業技能競賽第一名。通過他設計安排的供用電方案，原本需要的理論總裝容量1.8萬KVA被降到5000KVA，為公司節約4000多萬元設備安裝成本。

現任江門市奔力達電路有限公司設備部經理的林齊享，則是江門市的首位特級技師。2002年7月份，為了學到更多的技術、得到更多鍛煉，林齊享從國企電工技能崗位離職進入現公司，先后參與了三項實用新型專利項目，減少設備的故障率，不斷提高設備的生產效率和自動化程度，還在2014年和2018年參加了企業與開放大學合辦的機械制造與自動化專業大專班和本科進修班，并順利畢業。

“特級技師出現在很多行業技能職業隊伍中，表明我們無論做什么，只要腳踏實地干好本職工作，行行能出‘狀元’。更多行業人才的凸現，鼓勵著更多行業人才輩出，為國家發展輸送更加龐大的人才隊伍。”中國石化集團茂名石油化工有限公司技能大師、特級技師張恒珍認為，特級技師名單的出爐，為企業如何謀劃技能隊伍發展提供了遵循標準，有助于推動企業加強人才培養。

增加技能崗位吸引力

來自中國石化集團茂名石油化工有限公司的技能大師、特級技師吳金源，位于名單序號的第一位，其獲證職業為石油產品精制工。他告訴記者，自己從事加氫技能操作已經33年，憑借勤學苦練的干勁和勇于創新的激情，從一名普通的工人成長為集團公司技能大師。

此前，我國技術工人技能水平評價主要是初級工、中級工、高級工、技師和高級技師“五級制”。根據人社部《關于健全完善新時代技能人才職業技能等級制度的意見(試行)》，“新八級工”制度在此基礎上，補設學徒工、上增設特級技師和首席技師。聘用到特級技師崗位的人員，將比照正高級職稱人員享受同等待遇，進一步暢通技能人才成長通道。

根據《人力資源社會保障部辦公廳關于開展特級技師評聘試點工作的通知》(人社廳發〔2021〕66號)精神，廣東省積極響應，于2021年啟動特級技師評聘試點工作，組織發動職業技能等級認定備案大型企業積極參與。

據中國石化集團茂名石油化工有限公司介紹，公司根據該文件精神，對照評審條件，按照個人申報、單位人力資源部門初審、總部復核確認的程序開展評審，吳金源、張恒珍、陳倫金、周永文、鄭珊廷、黃巨利、溫健雄等員工取得特級技師職業技能等級。

此次名單的公布，也在企業中引起熱烈反響。中國石化集團茂名石油化工有限公司有關負責人告訴記者，對企業而言，開展特級技師評審暢通了技能人才上升通道，有利于技能人才主動提升技能，增加技能崗位吸引力，推動企業持續高質量發展。

技能人才發揮示范引領作用

截至2022年底，廣東共組織兩批特級技師評聘試點工作，從22個企業中產生了142名特級技師，全部通過企業自主評聘完成。據廣東省人社廳介紹，獲評人員長期工作在生產、科研和技術攻關一線，個個都是行業領域內的技術技能高手，職業技能水平高、業績貢獻突出，在全省高技能人才隊伍中具有較強示范引領作用。

作為用工大省，廣東省此次公布名單的舉措對勞動者技能成長、職業發展的意義重大。廣東省人社廳表示，聘用到特級技師崗位的人員，可比照本企業正高級職稱人員享受相關待遇。可結合企業實際情況，按照規定享受療休養(休假)以及落戶、購(租)住房、醫療保障、子女教育等方面的政策。特級技師的獲評，標志著高技能人才成長“天花板”被打破，將促進更多技能人才投身技術技能創新，走技能成才、技能報國之路。

目前，全省技能人才總量達1850萬人，其中高技能人才631萬人，占比34.1%，為經濟社會高質量發展提供了強有力的人才支撐。世界技能大賽設置的六大類60多個比賽項目，在廣東均有發展成熟的相關產業。在2022年世界技能大賽特別賽上，廣東選手代表國家參加11個項目的角逐，共獲得7金1銀1銅和兩個優勝獎，金牌數及獎牌數均占全國1/3，繼續穩居全國首位，向世界充分展現了廣東技能人才隊伍建設的豐碩成果。

《工人日報》(2023年02月24日07版)