養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)日漸興起

2022-09-09 08:38　來源：新華社責(zé)任編輯：付琳

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摘要：國務(wù)院發(fā)布的《“十四五”國家老齡事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務(wù)體系規(guī)劃》提出，“完善養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇和社會保險政策”“拓寬人才培養(yǎng)途徑”。今年初年以來，國內(nèi)多地通過舉辦養(yǎng)老服務(wù)技能大賽，促進(jìn)養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能教育發(fā)展，擴(kuò)大養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)社會影響，推進(jìn)養(yǎng)老護(hù)理技術(shù)革新。

新華社杭州9月6日電（記者黃筱）不久前，國家衛(wèi)生健康委、國家發(fā)展改革委等11部門印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合發(fā)展的指導(dǎo)意見》，提出加快推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生與養(yǎng)老服務(wù)緊缺人才培養(yǎng)，加強(qiáng)對以護(hù)理失能老年人為主的醫(yī)療護(hù)理員、養(yǎng)老護(hù)理員的培訓(xùn)。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，為積極應(yīng)對人口老齡化，近年來，多地綜合施策推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)人才供給，養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)日漸興起。

統(tǒng)計顯示，截至2021年底，我國60歲及以上人口達(dá)2.67億，其中失能、部分失能老人約有4000萬。社會對專職養(yǎng)老護(hù)理員的需求日益增長。

國務(wù)院發(fā)布的《“十四五”國家老齡事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務(wù)體系規(guī)劃》提出，“完善養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇和社會保險政策”“拓寬人才培養(yǎng)途徑”。各地近年來也針對養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)陸續(xù)出臺相關(guān)鼓勵措施。

記者梳理各地推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)人才供給政策發(fā)現(xiàn)，主要集中在以下三方面：

一是提高待遇。記者了解到，目前部分省份已有政策支持，讓養(yǎng)老護(hù)理員獲得“真金白銀”的實惠。“這兩年待遇提高比較明顯，現(xiàn)在每個月拿到手的工資加崗位津貼差不多有8000多元。”在北京一家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)從事護(hù)理工作的90后盧青說。

據(jù)了解，2021年起北京市養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)首次將崗位津貼與護(hù)理員職業(yè)技能等級掛鉤，專職從事養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)且取得相關(guān)資質(zhì)的養(yǎng)老護(hù)理員將享受每人每月500元至1500元的崗位獎勵津貼。在廣州，從事一線養(yǎng)老護(hù)理工作，且滿5年、10年的養(yǎng)老護(hù)理員，可分別得到5000元、20000元的崗位補(bǔ)貼。

二是擴(kuò)大培訓(xùn)。拓展培訓(xùn)渠道，是滿足不斷增加的老年照護(hù)需求的有效途徑之一。公開資料顯示，2021年河北省在養(yǎng)老護(hù)理人員職業(yè)技能提升行動中，接受培訓(xùn)人員有4萬余人次。

浙江省民政廳近期發(fā)布的《關(guān)于服務(wù)保障穩(wěn)經(jīng)濟(jì)兜民生底線20條措施的通知》中明確提出，2022年內(nèi)新增持證養(yǎng)老護(hù)理員6000名，通過加大培訓(xùn)力度、組織等級認(rèn)定、落實崗位獎勵等具體措施，引導(dǎo)更多人員從事養(yǎng)老護(hù)理工作。

三是以“賽”促“專”。今年初年以來，國內(nèi)多地通過舉辦養(yǎng)老服務(wù)技能大賽，促進(jìn)養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能教育發(fā)展，擴(kuò)大養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)社會影響，推進(jìn)養(yǎng)老護(hù)理技術(shù)革新。僅今年8月，就有杭州市、西安市、銅川市、棗莊市等地舉辦了養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能競賽。

責(zé)任編輯：付琳

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