本報訊 （通訊員 聶海博）近年來，西平縣堅持圍繞“扶貧抓黨建、抓好黨建促脫貧”的理念，著力在選優配強隊伍、夯實打牢基礎、創新載體支撐、培育引領產業上下功夫，實現了黨建工作與脫貧攻堅工作“互促雙贏”，以高質量基層黨建引領高質量脫貧攻堅。

加強思想引領，集聚脫貧攻堅“向心力”。一是強化培訓增本領。通過邀請專家輔導、宣講團入村培訓等形式，對村脫貧攻堅責任組成員開展以政治理論、扶貧政策為主要內容的教育培訓活動。二是深入宣傳凝共識。利用墻體標語、政策宣傳單、大走訪等方式宣傳扶貧政策知識。三是選樹典型增動力。通過群眾推、支部議、部門審，樹立脫貧攻堅一線優秀黨員干部355名、立志脫貧貧困戶典型200戶、已脫貧戶典型60戶，在全縣形成了爭當先進和立志脫貧的良好氛圍。

選育結合強隊伍，打造脫貧攻堅“生力軍”。一是優化駐村隊伍。堅持“四個有利于”“五不選”標準，采取實地調研、召開座談會等形式，重新選派扶貧專員23名、駐村第一書記234名，進一步優化配強駐村力量。二是強化技能培訓。加強駐村第一書記培訓，組織51名優秀駐村第一書記到濮陽市學習。依托縣黨校對駐村第一書記、幫扶隊員進行集中培訓，邀請國內知名專家及省內優秀駐村第一書記、村黨支部書記先進典型，就推動鄉村振興、脫貧攻堅等方面的好經驗傳經授道。三是嚴管厚愛駐村干部。加大駐村工作隊督導力度，每年為駐村第一書記免費體檢，提高補貼標準，確保駐村干部全身心投入脫貧攻堅。

夯實組織基礎，筑牢脫貧攻堅“橋頭堡”。選優配強村“兩委”班子。提升黨支部書記履職能力。圍繞基層黨建、脫貧攻堅等重點工作，通過舉辦新任村黨支部書記任職培訓班、組織46名優秀黨支部書記到新鄉先進群體教育基地集中培訓等形式，提升政策水平和帶富帶貧能力。注重黨員示范引領。深化黨員致富培育工程，推行黨員“一幫二”結隊幫扶制度，全縣共建立黨員結隊幫扶隊4800余支，培育黨員致富示范戶1140戶。

創新載體支撐，打造脫貧攻堅“新動能”。一是抓實幫扶活動。每月26日幫扶日開展扶貧禮包發放、清潔家園等系列幫扶活動。二是實施專家結對幫扶貧困村“132行動”。即以全縣65名市、縣兩級專業技術拔尖人才為主體，以65個貧困村為主要對象，每村掛牌建立1個專家服務點、每人聯系3戶貧困戶、每月設立2個專家活動日開展幫扶活動。組織開展技術培訓3200多人次。三是實施新型農民培育計劃。利用縣農村勞動力轉移培訓中心，大力實施農村實用人才能力提升工程，打造鄉土人才隊伍，深化科技脫貧成效。

培育引領產業，夯實脫貧攻堅“關鍵點”。一是抓調研明思路。全縣各鄉鎮成立調研組，逐村調查了解集體經濟發展現狀、面臨困難，分析制約發展原因，形成調研報告，為產業扶貧提供決策依據。二是上項目育產業。堅持把培育扶貧產業、狀大集體經濟作為脫貧攻堅的主要抓手，采取招商引資、盤活閑置資產、整合現有資源等形式，培育了黃金梨、丹參種植等特色項目20多個，增強了帶貧發展后勁。三是抓實“黨建＋”模式。以凝心聚智增合力、黨群共富促脫貧為主題，采取“黨支部＋合作社”“黨支部＋扶貧車間”“黨支部＋扶貧基地”等形式，把黨支部建在農村經濟發展的產業鏈和黨群共富的聯合體上，把黨組織的引領力轉化為脫貧攻堅的組織力，把黨支部的戰斗力轉化為脫貧攻堅的推動力。