我市開(kāi)始選拔享受市政府特殊津貼人員

申報(bào)時(shí)間為10月16日至18日

□晚報(bào)記者 班永威 

本報(bào)訊 記者昨日從市人社局獲悉，第二批享受駐馬店市政府特殊津貼人員選拔開(kāi)始。選拔對(duì)象為我市公有制和非公有制經(jīng)濟(jì)成分的企事業(yè)單位的在職專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才。在企事業(yè)單位中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)后不再直接從事專業(yè)技術(shù)和技能工作的人員,以及黨、政、軍、群機(jī)關(guān)的工作人員,參照公務(wù)員管理單位的工作人員,原則上不列為選拔對(duì)象。已享受國(guó)務(wù)院特殊津貼人員、河南省政府特殊津貼人員不再參與選拔，市政府特殊津貼不得重復(fù)享受。

申報(bào)時(shí)間為10月16日至18日。

本次選拔條件為享受市政府特殊津貼人選應(yīng)具有中國(guó)國(guó)籍,具有創(chuàng)新、進(jìn)取和奉獻(xiàn)精神,原則上近五年來(lái)業(yè)績(jī)突出、成果顯著,并得到同行專家的認(rèn)可,在專業(yè)技術(shù)或生產(chǎn)服務(wù)崗位第一線工作,要具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或技師以上資格（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)以上）,年齡一般在60周歲以下。專業(yè)技術(shù)人員要完成2018年度繼續(xù)教育規(guī)定學(xué)時(shí)。

專業(yè)技術(shù)人才條件

在自然科學(xué)研究中,學(xué)術(shù)造詣?shì)^高,是我市學(xué)科領(lǐng)域的帶頭人,具有較高的知名度,研究成果具有開(kāi)創(chuàng)性和較大科學(xué)價(jià)值。

在哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究中,成績(jī)卓著,對(duì)社會(huì)發(fā)展和學(xué)科建設(shè)做出突出貢獻(xiàn),在業(yè)內(nèi)有重要影響。

長(zhǎng)期工作在工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和科技推廣第一線,在技術(shù)研究與開(kāi)發(fā)中有重大發(fā)明創(chuàng)造、重大技術(shù)革新或解決了關(guān)鍵性技術(shù)難題,推動(dòng)了行業(yè)技術(shù)進(jìn)步和國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展,產(chǎn)生了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

長(zhǎng)期工作在醫(yī)療衛(wèi)生工作第一線,醫(yī)術(shù)精湛、醫(yī)德高尚,在疾病預(yù)防控制或治療疑難、危重病癥中成績(jī)突出；長(zhǎng)期工作在教育、教學(xué)工作第一線,具有先進(jìn)的教育教學(xué)理念、堅(jiān)實(shí)的學(xué)科教學(xué)理論基礎(chǔ)和豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，在所從事的學(xué)科教學(xué)領(lǐng)域中能力和水平處于全市領(lǐng)先地位，對(duì)學(xué)科（專業(yè)）建設(shè)、人才培養(yǎng)、教育教學(xué)改革發(fā)揮了重大作用。

在教練執(zhí)訓(xùn)工作中,在比賽前4年內(nèi)執(zhí)訓(xùn)滿2年,培養(yǎng)訓(xùn)練的運(yùn)動(dòng)隊(duì)或運(yùn)動(dòng)員取得一定成績(jī)的教練員。

在宣傳文化新聞出版領(lǐng)域,成績(jī)卓著。在信息、金融、財(cái)會(huì)、貿(mào)易、旅游、法律、現(xiàn)代管理和社會(huì)工作等領(lǐng)域,為解決我市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重大問(wèn)題提供基礎(chǔ)性、前瞻性、戰(zhàn)略性科學(xué)理論依據(jù),具有特殊貢獻(xiàn),獲省部級(jí)及以上表彰或獎(jiǎng)勵(lì)的人員等。

高技能人才條件

長(zhǎng)期工作在生產(chǎn)服務(wù)技能崗位第一線,技藝精湛,貢獻(xiàn)突出，獲中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)禄蛑性寄艽螵?jiǎng),獲全國(guó)技術(shù)能手、全國(guó)勞動(dòng)模范，河南省技術(shù)能手、河南省勞動(dòng)模范等榮譽(yù)稱號(hào)。

據(jù)了解，市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)各縣區(qū)，各部門（單位）推薦的人選進(jìn)行資格審查,組織專家評(píng)審委員會(huì)對(duì)通過(guò)審查的人員進(jìn)行評(píng)審。評(píng)審結(jié)果經(jīng)公示(涉密人員除外)無(wú)異議后,報(bào)請(qǐng)市政府批準(zhǔn)。推薦材料報(bào)送地點(diǎn)為:駐馬店市人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科。