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本報訊（記者李小龍通訊員楊建國）日前，汝南縣農聯社開展了民主評議中層干部和員工考核考評工作，要求全體員工為做好2011年度工作提出新目標、新打算，發揮出了考核評議的鞭策和激勵作用。

為切實做好年度考評工作，該社及時印發了《關于民主評議信用社領導班子及進行全員考核的通知》，提出了考評內容、考評方法和評分標準。在考核中，5個考核組分別采取了個人述職述廉、民主測評、個別談話、單位評鑒與考核組認定相結合的方法，貫穿公正、公開的原則，當即公示考核結果，并與年度評先評獎掛鉤。通過開展年度考核工作，對每個中層干部和員工的德、能、勤、績、廉作出了正確評價，促使人人加壓增責，找準定位、明確方向，為打造一支充滿活力、奮發向上的員工隊伍夯實了基礎。

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