□ 張中林 

隨著人們生活節(jié)奏的不斷加快，社會各個層面不同程度地出現(xiàn)了浮躁現(xiàn)象。浮躁之危害，可謂大焉。浮躁是絆腳石，順境時(shí)，它使人心高氣傲，忘乎所以；逆境時(shí)，它讓人心灰意冷，隨波逐流。浮躁是加快發(fā)展的桎梏，它能使人失去實(shí)干、創(chuàng)新精神，放棄科學(xué)、求真態(tài)度，謀劃工作脫離客觀實(shí)際，處理問題違背群眾意愿。就組織工作而言，浮躁也是做好組織工作的大敵。浮躁可能使工作目標(biāo)不明確、調(diào)查研究不深入。心態(tài)浮躁的干部，工作態(tài)度不可能踏踏實(shí)實(shí)，工作作風(fēng)不可能雷厲風(fēng)行，工作措施不可能切合實(shí)際，可能使干部考察流于形式、組織建設(shè)軟弱無力。這不僅直接影響到組工干部綜合素質(zhì)的提高、工作作風(fēng)的加強(qiáng)，更會影響到組織工作的發(fā)展、組工干部自身的形象。筆者認(rèn)為，組工干部作為管干部的干部、管黨員的黨員，不管是在工作、生活上，還是在學(xué)習(xí)、處事上，應(yīng)力戒心浮氣躁，全面提升自身素質(zhì)，樹立組工干部的良好形象。

要始終保持一顆進(jìn)取心

一個沒有精神追求的人，就如同大海中迷失方向的一葉扁舟，隨時(shí)可能會傾覆，即使風(fēng)平浪靜也難以到達(dá)理想的彼岸。作為組工干部，要時(shí)常保持健康、向上、奮發(fā)、進(jìn)取的心態(tài)。

要爭做勤于學(xué)習(xí)的帶頭人。學(xué)習(xí)不僅是一種政治責(zé)任、一種人生態(tài)度、一種終身行為，更是個人成長和成就事業(yè)、奉獻(xiàn)社會的需要。要增強(qiáng)緊迫感，潛心鉆研業(yè)務(wù)，不斷開闊視野，切實(shí)提高自身科學(xué)判斷形勢的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、制定政策措施的能力和依法、依規(guī)行政的能力，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部。

要養(yǎng)成勤于思考的好習(xí)慣。組織工作政策性和程序性強(qiáng)，內(nèi)容多、任務(wù)重，部分中心工作時(shí)間要求往往還非常緊迫，如果不講工作方法，工作起來必然多走彎路，事倍功半，更難以提出新思路、打開新局面。只有在工作中學(xué)會思考和總結(jié)，做到勤于思考、深入思考，認(rèn)真研究新情況、新問題，充分把握新課題、新矛盾，既考慮本職工作，又考慮相關(guān)工作；既立足當(dāng)前，又著眼長遠(yuǎn)，工作起來才會思路清晰，目標(biāo)明確。

要不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識。一個有著創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的組工干部，往往對上級的文件精神研究更深、吃得更透，看問題能夠入木三分；對本職工作和基層情況能夠了如指掌、舉一反三。增強(qiáng)創(chuàng)新意識，就要主動適應(yīng)新形勢的要求，根據(jù)客觀情況的變化，通過創(chuàng)造性地思考，實(shí)現(xiàn)認(rèn)識上的飛躍、方法上的創(chuàng)新、工作上的突破，使組織工作能夠更好地體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

要始終保持一顆平常心

要有準(zhǔn)確的定位。要經(jīng)常看看自己的政策水平、理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識和工作能力是否達(dá)到了職位要求，是否真正達(dá)到了人適其位、位盡其才、才盡其用。要始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，時(shí)時(shí)處處圍繞黨的事業(yè)和人民的利益想問題、作決策、干事業(yè)，而不是以個人私利為中心，總圍著個人的名利和進(jìn)退留轉(zhuǎn)打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。

要有平和的心態(tài)。人貴有自知之明，非寧靜無以致遠(yuǎn)。作為一名組工干部，要多想一想：當(dāng)初擔(dān)任組工干部為了什么？今天從事組織工作應(yīng)該干些什么？有朝一日離開了組織工作崗位應(yīng)該留下點(diǎn)什么？要有一種甘為人梯的思想境界，在名利面前要有正確的態(tài)度、平和的心態(tài)。

要有務(wù)實(shí)的作風(fēng)。要把務(wù)實(shí)重干作為組工干部的職業(yè)追求。只有在實(shí)干中才能體會到人生的樂趣，才能充實(shí)地工作、學(xué)習(xí)和生活。要樹立創(chuàng)一流業(yè)績的責(zé)任感，少一些應(yīng)酬，多一些實(shí)干，工作上有樂趣、學(xué)習(xí)上有進(jìn)步、生活上很充實(shí)，浮躁自然就會退避三舍。

要始終保持一顆公道、正派心

鄧小平同志曾經(jīng)指出，管干部的干部，要很公道、很正派、不信邪、不怕得罪人。組工干部能否做到公道正派，不僅關(guān)系到組織工作的效率和質(zhì)量，而且對廣大黨員干部的行為取向也有著不容忽視的影響。作為組工干部，要以實(shí)際行動講黨性、重品行、作表率，樹立新形象。

要加強(qiáng)修養(yǎng)。生活養(yǎng)成習(xí)慣，習(xí)慣形成性格，性格決定命運(yùn)。人的個性，不管是內(nèi)向、溫和，還是外向、急躁，都應(yīng)該加強(qiáng)自身修養(yǎng)，既不能失去個性，更不能率性而為，一味地憑個性辦事。修養(yǎng)到家，就能夠做到“任你紅塵滾滾，我自清風(fēng)明月”。

要潔身自好。俗話說：“高飛之鳥，死于美食；深水之魚，死于誘餌。”適度的欲望，不僅符合人的本性，而且是一種客觀存在。正當(dāng)?shù)挠且粋€人至愛、至善、至美、至真的追求。人的欲望倘若無度，將自陷囹圄，追悔莫及。作為一名組工干部，要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，潔身自好，培養(yǎng)高雅的興趣愛好，增強(qiáng)拒腐防變能力，樹立浩然正氣，時(shí)刻保持清醒的頭腦，帶頭過好名利關(guān)、美色關(guān)和人情關(guān)，及時(shí)掃除自己政治上、思想上、人品上沾染的灰塵，做到不走斜線，不踩紅線，不觸底線。

要公道正派。公道正派是組工干部的立身之本、為人之道、處事之基。要做到公道正派，關(guān)鍵要過好“私”字這一關(guān)。一個極端自私的人其貪婪和吝嗇必將使其變得目光短淺；一個大公無私、光明磊落的人，其人格魅力則可以感染一大批人。作為組工干部，只有做到對己清正，對人公正，對內(nèi)嚴(yán)格，對外平等，以公心樹立正氣，以正氣凝聚民心，不以親疏好惡評價(jià)人，不以恩怨是非取舍人，才能真正樹立起較高的威信。

要堅(jiān)持原則。組工干部也是有血有肉有感情的普通人，也有親戚朋友、同學(xué)同事，在私人感情與工作原則上要立場堅(jiān)定，實(shí)事求是，敢于堅(jiān)持，敢于碰硬，敢于說不，無私無畏。對于該辦、能辦的事，不拖拉，按程序辦理；對于不該辦、不能辦的事，當(dāng)場說明情況，不回避，真正做到在原則、政策面前不分上下親疏。 （作者系中共西平縣委常委、組織部部長）